Февральский отчет американского Бюро статистики труда показал, что 8,9 миллионов американцев работают на нескольких работах. Это 5,4% от всего работающего населения. При этом высокие показатели сверхзанятости показывают молодые люди с высшим образованием: около 50% тех, кто работает на двух и более работах, получили как минимум степень бакалавра.
Такие же тенденции наблюдаются по всему миру, в том числе в России: по данным «Работа.ру», 17% россиян работают на нескольких работах, а 50% делали так раньше. Парадоксальным образом такая сверхзанятость не обеспечивает ее адептам значительных финансовых преимуществ: в США люди с двумя и более работами получают в среднем около $57 865 в год, а с одной — $56 965.
Самые популярные направления работы для совмещения – это IT-специальности (дата-аналитик, инженер по обработке данных, тестировщик, дизайнер интерфейсов и др.), специальности в сфере продаж, маркетинга и создания контента, а также бухгалтерия. По данным Business Insider, большинство людей, работающих в двух и более местах, заняты именно в области IT.
Сверхзанятость может привести к различным последствиям, среди них:
Выгорание: длительная вовлеченность в работу может привести к эмоциональному истощению и полной потере интереса к задачам. При выгорании заметно снижается работоспособность и появляется негативное отношение к работе. Также могут появиться дополнительные источники стресса. Переключение между разноплановыми задачами, необходимость одновременно держать в голове больше информации — все это отнимает значительное количество энергии.
|
Еще больше новостей HR и бизнеса, анонсов мероприятий и полезных рекомендаций в нашем Telegram канале. Присоединяйтесь!
Хотите обсудить последние новости HR-отрасли и бизнеса с другими специалистами? Присоединяйтесь к нашему Telegram каналу и делитесь своим мнением с коллегами. |