Вакансия менеджера по подбору персонала вошла в топ-5 высокооплачиваемых предложений по версии Авито Работы. В Санкт-Петербурге ищут общительного и трудолюбивого HR-менеджера. Кандидат должен иметь стаж по подбору персонала не менее одного года, а также желателен опыт в сфере продаж. Работодатель готов платить до 200 000 рублей в месяц и может подстроить график индивидуально под сотрудника. Работа предполагает подбор персонала, взаимодействие с руководством компании, сопровождение договоров и составление отчетности.
Также в список вакансий с высокими зарплатами вошли:
-
Комбайнер, Астраханская область, ЗП 420-500 тыс. руб.
-
Детский стоматолог, г. Новокузнецк, ЗП 330-500 тыс. руб.
-
Косметолог-дерматолог, Московская область, 150-450 тыс. руб.
-
Логист, Санкт-Петербург, 120-300 тыс. руб.
Аналитики отмечают рост средних заработных плат на платформе на 40% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Сейчас уровень средней зарплаты составляет 59 507 руб.
|
В связи с растущим спросом на специалистов в сфере HR, нужно выгодно выделяться на фоне конкурентов. Прокачайте навыки на курсе профессиональной переподготовки «Директор по персоналу» и получите диплом, который подтвердит ваш профессиональный статус. В августе приобретите экспресс-интенсив «HR-директор: актуальные цели и задачи 2023-2024» за 990 руб., в течение 2-х недель с момента покупки получите скидку на курс «Директор по персоналу» и поступите за 45 000 руб. вместо 70 000 руб. |
|
Еще больше новостей HR и бизнеса, анонсов мероприятий и полезных рекомендаций в нашем Telegram канале. Присоединяйтесь!
Хотите обсудить последние новости HR-отрасли и бизнеса с другими специалистами? Присоединяйтесь к нашему Telegram каналу и делитесь своим мнением с коллегами. |