Эксперты по кадровому администрированию помогли разобраться в том, когда лучше брать отпуск в 2025 году с учетом информации актуального производственного календаря и согласно простым расчетам по отпускным выплатам. В статье несколько полезных советов от экспертов, в какие месяцы выгодно брать отпуск.
|
Содержание
Месяцы, когда выгоднее брать отпуск в 2025 году Когда выгоднее брать отпуск по деньгам Интересные комбинации по производственному календарю 2025 года |
|
Памятка «Когда выгодно брать отпуск в 2025 году»
Производственный календарь на 2025 год |
Месяцы, когда выгоднее брать отпуск в 2025 году
Для работников на окладе или с оплатой по определенному тарифу стоимость рабочего дня от месяца к месяцу меняется. Когда работник уходит в отпуск, его зарплата превращается в отпускные, которые рассчитываются по-другому. Размер выплат в этом случае зависит от количества рабочих дней в том месяце, на который выпадает отдых – чем больше рабочих дней, тем лучше.
В определенные месяцы с большим количеством рабочих дней есть возможность получить сумму даже выше месячной зарплаты. Это происходит из-за того, что отпуск считают не в рабочих, а в календарных днях за исключением праздничных дней согласно ст. 112 ТК РФ.
Бухгалтер по расчету заработной платы делает расчет следующим образом: берет средний дневной заработок сотрудника и умножает на количество дней отпуска по графику. Соответственно отпуск, в том числе и в 2025 году, лучше всего брать в месяцы с максимальным количеством рабочих дней. Это июль и октябрь с 23 рабочими днями, а также апрель, сентябрь и декабрь, на которые выпадает по 22 рабочих дня.
Чуть менее выгодно получится отдохнуть в марте и августе, так как на эти месяцы приходится по 21 рабочему дню и в феврале, в котором всего 20 рабочих дней. Самыми невыгодными месяцами для отдыха по деньгам в 2025 году оказались июнь, ноябрь, май и январь.
|
Как отдыхаем в 2025 году
Министерство труда утвердило новый производственный календарь с переносом выходных дней в 2025 году:
Отдыхать в 2025 году работающие россияне будут:
|
|
Обратите внимание! Важно не только, когда выгодно брать отпуск в 2025 году, но и сколько сотрудник фактически отработал дней в году. При расчете отпускных берут 12 календарных месяцев до отпуска и их стоимость. |
Продолжительность рабочего дня перед нерабочими праздничными днями сокращают на один час по ст. 95 ТК РФ. При этом период работы в перенесенный выходной день должен соответствовать продолжительности рабочего дня, на который перенесли выходной.
Например, в календаре 2025 года 3 ноября – это предпраздничный день. Его продолжительность сокращается на час. Но этот рабочий день переносится на субботу 1 ноября. Соответственно, суббота будет рабочей, но с сокращенной продолжительностью.
Работников с пятидневным рабочим графиком в 2025 году ждет одна рабочая суббота – 1 ноября. А предпраздничные рабочие дни в пятницу 7 мая, среду 11 июня и субботу 1 ноября будут сокращены на один час.
|
|
Совет. Регионам разрешено устанавливать дополнительные выходные дни в связи с празднованием локальных праздников. Например, в Татарстане это праздник Курбан-байрам, а в Тыве – Наадым, когда жители этих регионов отдыхают. Такую возможность местным властям дает статья 6 ТК РФ, п. 7 ст. 4 Федерального закона от 26.09.1997 № 125-ФЗ. |
Когда выгоднее брать отпуск по деньгам
В 2025 году есть месяцы, когда отпуск брать не так выгодно, как в другие месяцы. Все потому, что в эти месяцы мало рабочих дней. Это праздничный новогодний январь с 17 рабочими днями, похожий по количеству праздничных дней май, в котором только 18 рабочих дней, а также – июнь и ноябрь, в течение которых россияне будут работать по 19 дней. В эти месяцы рабочие дни самые дорогие, поэтому отдых отражается на бюджете работника.
Месяцы, когда идти в отпуск выгодно по деньгам, – июль и октябрь. В этих месяцах по 23 рабочих дня. Если работник захочет по максимуму получить деньги в эти месяцы, то ему стоит разбить свой отдых на две части: 14 дней в июле и 14 дней в октябре.
Неплохое время для ежегодного отпуска – апрель, сентябрь и декабрь. На них выпадает по 22 рабочих дня. В августе и марте будет по 21 рабочему дню – это средние по привлекательности варианты для отдыха по соотношению «отпускные – продолжительность отдыха – зарплата за месяц». Февраль – малопривлекательный для отпуска месяц – всего 20 рабочих дней, а выходные перенесли на май.
Интересные комбинации по производственному календарю 2025 года
Есть не только месяца, когда выгодно брать отпуск, но и интересные комбинации в соответствии с актуальным производственным календарем. Если взять отпуск на 9 и 10 января 2025 года, то можно получить 15 дней непрерывного отдыха – с 29 декабря 2024 года по 12 января 2025 года. В деньгах, правда, будет потеря в оплате за два дорогих рабочих дня из 17 в январе.
При отпуске с 28 по 30 апреля получится отдохнуть 9 дней – с 26 апреля по 4 мая. А если взять еще три дня с 5 по 7 мая, то образуется непрерывный отдых в 16 дней – с 26 апреля по 11 мая. В деньгах получится небольшая потеря в оплате за три дорогих майских рабочих дня, но зато и израсходуется всего 6 дней отпуска из 28 положенных дней.
В июне можно получить 9 дней непрерывного отдыха. Для этого стоит взять отпуск с 9 по 11 июня. В итоге получится непрерывно отдыхать с 7 по 15 июня. Если же взять 6 отпускных дней с 23 по 28 декабря 2024 года и прибавить к ним 2 дня 9 и 10 января 2025, то за 8 отпускных получится непрерывно отдыхать 23 дня.
